PREVOYANCE

Nord Conseil et courtage vous propose de vous guider dans le choix de votre contrat de prévoyance professionnelle sur l’ensemble des Hauts de France. Les défaillances des régimes obligatoires obligent les professionnelles de santé à contracter ce type d’assurance. 

Quelles sont les prises en charge d’une prévoyance ? 

• Versement d’une indemnité journalière en cas d’arrêt de travail consécutif à une maladie, accident ou hospitalisation.
• Versement d’une indemnité supplémentaire destinée à couvrir les charges fixes.
• Versement d’une rente en cas d’invalidité professionnelle partielle ou totale.
• Versement d’un capital en cas de décès. 

D’autres options existent comme le versement d’une rente conjoint ou rente éducation au profit des enfants en cas de décès de l’adhérent.

Les principales caractéristiques à vérifier  :

• Prise en compte de l’hospitalisation ambulatoire sans conditions d’acte chirurgicale ou d’anesthésie ou chirurgie Ambulatoire. 
• Une indemnisation forfaitaire sans vérification des revenus ainsi que pour les charges fixes.
• Couverture du temps partiel thérapeutique.
• Exonération de votre cotisation en cas d’arrêt de travail ou en cas d’invalidité.  
• La détermination du taux d’invalidité doit être calculée en fonction d’un barème professionnel (spécifique à l’exercice de votre profession).
• Déclenchement de l’indemnisation de la rente invalidité dès 16 % au lieu de 34 %.
• Calcul du montant de la rente basé sur taux correcteur et non proportionnel pour l’invalidité partielle. 
• Possibilité de reconversion en cas d’invalidité.
• Prise en charge de la grossesse pathologique.
•  Prise en charge des affections dorsales sans conditions d’hospitalisation.
• Prise en charge des affections « psy » type Burn out, dépression etc… sans conditions d’hospitalisation. 
• Aucune exclusion sur les sports amateurs.
• Formalités médicales allégées à l’adhésion.
• Un tarif à l’âge à l’adhésion ou selon l’âge atteint.
• Cotisation déductible ou non selon votre tranche d’imposition.

Les contrats de prévoyance s’adaptent aux nouvelles réglementations et évoluent au fil du temps en fonction des besoins des assurés. Il est donc nécessaire de réaliser un point régulier afin de vérifier si votre contrat est toujours d’actualité tant sur le prix que sur les prestations prévues. 

Vous démarrez votre activité ou titulaire d’un contrat de prévoyance dans le nord ou le Pas-de-Calais (59/62) ? Consultez nous afin de bénéficier gratuitement d’une étude personnalisée. 

Toutes les démarches administratives seront réalisées  par nos soins ( rédaction et envoie du courrier de résiliation en lettre recommandée).